Teamleider

  • Locatie Groningen

    Startdatum februari 2026
    Sluitingsdatum 27-11-2025

    Contact Annemiek Wassens (06-40296492)
Solliciteren

Als teamleider ben jij het eerste aanspreekpunt en de coach voor jouw teams. Je helpt teamleden groeien en stimuleert samenwerking, zodat iedereen met energie en plezier kan werken. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt jouw rol veelzijdig en uitdagend.

 

 JADOS
SAMEN IN ONTWIKKELING   

 

 

  • Tijdelijke functie: Teamleider voor 22 uur
  • Locaties: Groningen

Heb jij een coachende stijl en werk je graag vanuit gelijkwaardigheid? Tijdens een zwangerschapsvervanging krijg jij de kans om een betrokken team verder te laten groeien.

Jados
Jados begeleidt (jong)volwassenen met autisme. In de begeleiding richten we ons op heel de persoon met zijn of haar levensgeschiedenis en niet alleen op het autisme. Met als uitgangspunt een ontdekkingsreis samen met de cliënt, stimuleren we de ontwikkeling, proberen we factoren die het vastlopen hebben veroorzaakt op te sporen en te overkomen en de verbinding met mensen in het netwerk te bevorderen. Met zelfstandig bedoelen we niet alleen. Aandacht en beschikbaarheid, er voor de ander zijn als het nodig is, vormen belangrijke waarden bij ons werk.
Jados kenmerkt zich door korte lijnen en grote ambities. Ook onze eigen ontdekkingsreis is nog niet voltooid. Samen met cliënten, medewerkers en de mensen om ons heen blijven we ons ontwikkelen.

Functie
Als teamleider ben jij het eerste aanspreekpunt en de coach voor jouw teams. Je helpt teamleden groeien en stimuleert samenwerking, zodat iedereen met energie en plezier kan werken. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt jouw rol veelzijdig en uitdagend.
Hoewel je veel zelfstandigheid hebt, sta je er niet alleen voor. Je werkt nauw samen met de regiomanager en gedragswetenschapper. Daarnaast kun je altijd sparren met collega-teamleiders in de regio. Samen zorgen jullie voor de beste begeleiding en samenwerking binnen onze organisatie.

Wat ga je verder doen

  • Eerste aanspreekpunt zijn voor het team bij organisatorische, praktische en begeleidingsinhoudelijke vragen.
  • Bewaken van begeleiding- en studietraject cliënten en werkprocessen.
  • Gespreksvoering met cliënten/ouders/externen wanneer nodig, ter ondersteuning van de begeleider.
  • Indicatieproces cliënten bewaken.
  • Bewaken en bevorderen van de deskundigheid begeleiders.
  • Verantwoordelijk voor de bezettingsgraad van de locaties (in-, door en uitstroom van cliënten).
  • Uitvoering geven aan het te voeren personeelsbeleid; werving & selectie, functioneren en beoordelen, ziekteverzuimbegeleiding, personeelsbezetting en ontwikkeling.
  • Bekend met het regionaal netwerk en weet deze aan te boren.

Profiel

  • Je bent in het bezit van een afgeronde hbo-diploma en hebt relevante leidinggevende ervaring.
  • Je kan planmatig werken en bent in staat om visie en beleid over te brengen.
  • Je kan goed prioriteiten stellen, door deze op de juiste waarde in te schatten en daarnaar te handelen.
  • Voor je collega's ben je makkelijk benaderbaar, je bent betrokken en hebt aandacht voor de ander.
  • Je bent niet bang om keuzes te maken en je staat er voor de teams.
  • Je herkent je in onze waarden:
    Verbinding: Vind steun, kracht en inspiratie uit de relaties en samenwerking met je Jados-collega's en cliënten. Deze verbindingen creëren onze cultuur. 
    Bescheidenheid: We weten en begrijpen niet alles. Als we samen op onderzoek uit gaan, leren we het meest. Dat doen we altijd vanuit gelijkwaardigheid.
    Ontwikkeling: Wie ben jij? Verken het op jouw manier. Bij Jados krijg je alle ruimte om te leren en te bouwen aan zelfbewustzijn en weerbaarheid. Zodat je dicht bij jezelf kan blijven en steeds beter weet waar je naartoe wilt groeien.

Aanbod

  • Een zelfstandige functie waar je het verschil kan maken voor je team.
  • Een tijdelijk contract voor 8 maanden.
  • Salaris tussen € 3.719,- en € 4.843,- (FWG 55 van de cao GGZ) o.b.v. een 36-urige werkweek.
  • Veel vrijheid om flexibel je uren in te delen en om thuis te werken.
  • Vakantiegeld van 8,33% .
  • Je kunt jaarlijks 5½ week verlof opnemen.

Enthousiast?
Dan zien we je reactie graag tegemoet. Deze mag je sturen t.a.v. Annemiek Wassens, regiomanager. De gesprekken zullen plaatsvinden op een nader te bepalen moment. 
Meer weten? Bel met Annemiek 06-40296492.

• Een (online) screening zoals bijvoorbeeld via zoekmachines, sociale netwerken kunnen een onderdeel zijn van het sollicitatieproces.
• Wij zullen gebruik maken van de vergewisplicht.


Solliciteren