Ontdek Jados als werkgever

Bij Jados staan de mogelijkheden van onze medewerkers en cliënten centraal. Wij bieden een open, gelijkwaardige cultuur. Waarin jij kunt groeien en je talenten kunt ontwikkelen. Ontdek wat het betekent om bij ons te werken.

Snel naar:

Bekijk onze vacatures

Wij zijn Jados

Wij vinden dat iedereen moet kunnen deelnemen aan de maatschappij. Op de manier die bijhen past. Daar werken we al ruim 15 jaar aan, op onze eigen manier.

Gelijkwaardigheid is belangrijk voor ons. Die gelijkwaardigheid vind je ook binnen Jados, tussen collega’s en met de cliënten die je begeleidt. Je komt te werken in een open cultuur, waar je jezelf kunt zijn. Je kunt zelf invulling kunt geven aan jouw werkzaamheden. Zo bepaal jij jouw eigen werkdag.

500+ collega's

Bij Jados werken ruim 500 collega’s: begeleiders, werkcoaches, gedragswetenschappers, teamleiders en iedereen die het werk ondersteunt.

Onze functies

2500 cliënten

Wij begeleiden ongeveer 2500 mensen, bij studie, werk en wonen. Hiervoor werken we samen met cliënten, hun netwerk en andere professionals.

Onze cliënten

Ruim 65 locaties

Wij zijn actief in gemeenten door heel Nederland. Ontdek al onze locaties en vind jouw ideale werklocatie. Met 65 locaties is Jados vast ook bij jou in de buurt.

Onze locaties

Zo zien wij ons werk

Wij hebben aandacht voor de gehele mens: het vastlopen in het heden, de ontwikkeling en de levensgeschiedenis. We geloven in gelijkwaardig contact tussen begeleider en cliënt. Zo ontstaan bij allebei nieuwe inzichten.

Belangrijke thema’s in onze begeleiding zijn zelfbewustzijn, weerbaarheid, angst/stress en contact. Zodat we gedrag leren begrijpen en ontwikkeling op gang komt. Hierin staat ook de verbinding met mensen in het netwerk centraal. Onze unieke kijk op zorg is voor veel (nieuwe) collega’s de reden om voor Jados te kiezen.

“Bij Jados werken we niet vóór maar mét de cliënt, om zo de zelfredzaamheid te vergroten. We hebben oog voor het autisme, maar vooral voor de mens die maakt wie je bent.”

Jados voor jou

Wat maakt werken bij Jados waardevol? Dit zeggen onze collega’s:

Je krijgt de tijd en ruimte om een eigen stijl te ontwikkelen en nieuwe talenten bij jezelf te ontdekken.
Jados heeft aandacht voor haar medewerkers op speciale momenten in het jaar en maakt werk van verbinding en waardering.
Doordat we ons kwetsbaar op durven stellen, is de drempel laag om elkaar om hulp te vragen.
We zien de hele mens. We gaan daarbij uit van diens levensverhaal en denken niet vanuit een diagnose.
We spreken waardering uit naar elkaar en steunen elkaar als we druk ervaren binnen het werk.

Herken jij je in deze waarden? Dan zijn we benieuwd naar jou!

Nieuwsgierig

Verbinding

Ontwikkeling

Wij kijken met nieuwsgierigheid naar de ander en de wereld om ons heen. Dat betekent dat we verder kijken dan wat we horen en zien. We willen echt begrijpen wat de ander beweegt.

Vanuit oprechte interesse staan we in contact met cliënten, collega’s en het netwerk om ons heen. Verbinding ontstaat als we ons gezien, gehoord en begrepen voelen. Samen krijgen we meer voor elkaar.

Wij geloven dat ontwikkeling altijd mogelijk is. Daarom gaan we op zoek naar wat daarvoor nodig is, welke stappen passen en welke steun daarbij hoort. Zo groeit vertrouwen en wordt meedoen op ieders eigen manier haalbaar.

Onze arbeidsvoorwaarden in het kort

Binnen Jados krijg je zoveel mogelijk de ruimte om zelf je agenda in te delen. De werkdagen en -tijden zijn in onderlinge afstemming. Je bent sowieso in het weekend, ‘s nachts en op feestdagen vrij, dan is er een ondersteuningsteam. Daarnaast hoort dit erbij als je onze collega wordt:

Salaris: volgens de CAO-GGZ, waarbij we jou inschalen op basis van jouw ervaring en opleiding.
Financiële extra’s: vakantietoeslag 8%, eindejaarsuitkering 8,33%, balansbudget van €500,- per jaar (naar rato).
Vakantie: 5,5 week (bij 36 uur) én een levensfasebudget van 35 extra verlofuren die je kunt sparen of opnemen.
Scholing en ontwikkeling: interne opleidingen, jaarlijks scholingsbudget van 2% van de loonsom.
Reiskostenvergoeding, leasefietsplan en thuiswerkvergoeding.

Meer over arbeidsvoorwaarden